José Gutiérrez Adimen Artifizialean aditua
elkarrizketatu dugu.
Elkarrizketa horretan, gure erakundeei aplikatutako
adimen artifizialaz hitz egiten digu,
eta Adimen Artifizialak gure lan egiteko modua
nola aldatzen duen azaltzen digu.
Beste gauza batzuez ere hitz egiten du.
Adibidez, hori erabiltzeko ditugun erronkak,
etika eta Adimen Artifiziala,
eta adimen artifizialak
desgaitasuna duten pertsonen bizitza
nola hobetu dezakeen.
Elkarrizketa José Gutierrezi (SoloEmprendo.com, La Escuelita de ONG eta Shofund).
Nola aldatzen du Adimen Artifizialak (AA) gure erakundeen panorama? Zer erronkari egin behar diegu aurre? Nola harmonizatzen ditugu etika eta AA? Nola lagun dezake AAk adimen- edo garapen-desgaitasuna duten pertsonen bizimodu independentean? José Gutiérrezekin gai horiei heldu eta ChatGPTk GKEentzat duen potentzialean sakondu dugu.
EDEKAk, Desgaitasuna duten Pertsonen Ordezkarien Euskal Koordinakundeak, “Adimen Artifizial Inklusiboa: eskubideak eta aukerak desgaitasuna duten pertsonentzat” udako ikastaroaren edukiak eta ondorioak jasotzen dituen dokumentua argitaratu du bere webgunean. Eusko Jaurlaritzako Ongizate, Gazteria eta Erronka Demografikoko Sailak antolatu du ikastaroa, EDEKArekin
FEVASek, beste behin, Bide, Ubide eta Portuetako Ingeniarien Elkargoak antolatutako Inguruneko Irisgarritasun Unibertsalari buruzko Ikastaroan parte hartu du, Euskadin irisgarritasun unibertsalari eta diseinu inklusiboari buruzko erreferentziazko prestakuntzan, hain zuzen ere. Honekin dagoeneko hiru ediziotan lagundu dugu, irisgarritasun kognitiboan dugun esperientzia
FEVAS Plena inclusión Euskadik, adimen-desgaitasuna, garuneko paralisia eta autismoaren espektroko nahasmenduak dituzten pertsonen eta haien familien eskubideak bermatuko dituzten politikak diseinatzen eta hedatzen modu aktiboan laguntzeko Administrazio publikoarekin harreman jarraitua izateko beharra nabarmendu du.
