Skip links

FEVASek “Gure ahotsa” sortu du, partaidetzarako foro gisa

FEVASek adimen urritasuna duten pertsonen batzordea osatu du

beraien eskubideak bultzatzeko

eta FEVASen eta Plena inclusión Españan

duten partaidetza indartzeko.

 

FEVASek eta batzorde hori osatzen duten pertsonak

ilusioz beteta daude.

Batzordearen izena

Gure ahotsa, da.

 

Izen horrekin batzordearen helburua adierazi nahi dute,

urritasuna duten pertsonen

beharren eta nahien bozgorailu izatea.

 

Asteazken honetan, azaroaren 17an, FEVASek adimen edo garapen urritasuna duten pertsonek parte hartzeko beste ate bat ireki du, Gure ahotsa batzordea sortuz. Batzorde horretako kideak Carlos Rueda eta Elisa Lopez de Briñas (Apdema), Jose Villar (Futubide), Carlos Alonso (Gaude) eta Federico Gil (Gorabide) dira. Espazio hori aurrerapausoa da elkarte mugimendu osoa pertsona horien eskubideen, ahalduntzearen, auto-ordezkaritzaren eta herritartasun osoaren alde egiten ari den bidean. Ekimen honen bitartez, FEVASek aurrera egin nahi du pertsona horiek bere jardueran eta Plena inclusión Españak bultzatutako proiektuetan sartzeko.

Online formatuan egin zen lehenengo bileran, Valeria Garcia-Landarte FEVASeko zuzendariak “erakundeak hasiera honekin duen ilusioa” azpimarratu zuen, eta kideei eskerrak eman zizkien beren inplikazioagatik, denboragatik eta ahaleginagatik. Taldeko kide guztiek bat egiten dute gogo bizi horrekin, Carlos Ruedak adierazten zuen bezala, “nahi duguna defendatzeko, entzuteko, ezagutzeko eta gehiago baloratzeko” baliagarria izango dela uste dutelako.

Batzorde horren helburuak, sortzeko arrazoiak eta funtzionamenduari buruzko beste alderdi batzuk ezagutu ondoren, taldea lehen akordio batekin estreinatu zen: “Gure ahotsa” izena hartzea. Hitz horiek oso ondo laburbiltzen dituzte foro horren esanahia eta sentimendua: adimen edo garapen urritasuna duten pertsonen beharren, kezken eta nahien bozgorailu izatea.

Artículos relacionados

Eusko Jaurlaritzako Osasun Sailak eta Osakidetzak Lehentasunezko Osasun Txartel Indibiduala (Lehentasunezko OTI) jarri dute abian, adimen- edo garapen-desgaitasuna duten pertsonei zuzendutako ekimena, osasun sisteman arreta hobetzeko helburuarekin.

Goyeneche Fundazioak Plenainclusión-en Erabateko Kalitate Egiaztapena-Bikaintasun Maila lortu du. Elkarrizketa honetan azaltzen dute ereduak nola lagundu dien beren ideiak ordenatzen eta beren lana etikaren, bizi kalitatearen eta kudeaketaren ardatzetan antolatzen.

Kasuak eguneko arreta zentro batean gazte bat bat-batean hil izanari lotutako erronka etikoei eta bere inguruko pertsonengan sortzen duen inpaktuari heltzen die. Edukia, hausnarketa eta deliberazio etikoa errazten duten hainbat ataletan dago antolatuta, kasuaren deskribapen zehatza, arazo etiko nagusien identifikazioa,

Harpidetu zaitez
gure Newsletterrera

Skip to content